Dlaczego taka usługa jest potrzebna?
W systemie ochrony zdrowia każdy proces ma znaczenie – opóźnienia, błędy i chaos wpływają na życie pacjentów i jakość pracy personelu. Lean w służbie zdrowia pozwala uporządkować codzienne działania, skrócić czas obsługi, ograniczyć stres i zwiększyć skuteczność leczenia. Dzięki metodom Lean, organizacje medyczne budują stabilne fundamenty do dalszego rozwoju i zapewnienia bezpiecznej, zrozumiałej opieki.
Jaka jest nasza rola?
- Diagnozujemy kluczowe procesy i wskazujemy obszary największego marnotrawstwa.
- Szkolimy zespoły medyczne i administracyjne z zasad Lean i standaryzacji pracy.
- Pomagamy w tworzeniu i wdrażaniu instrukcji pracy dla personelu.
- Udostępniamy i konfigurujemy system eTWI do cyfrowego zarządzania standardami.
- Prowadzimy warsztaty Kaizen i wspieramy wdrożenia usprawnień.
- Monitorujemy efekty wdrożenia i wspieramy rozwój liderów Lean w ochronie zdrowia.
Garść faktów
0
placówek medycznych wspartych we wdrażaniu Lean
0
liderów ochrony zdrowia przeszkolonych z metod Lean w środowisku klinicznym
0
minut skrócenia czasu obsługi pacjentów dzięki standaryzacji procesów
Wsparcie wdrożeniowe
Wsparcie realizujemy w oparciu o proces Kata, co pozwala dostosować nasze działania do specyfiki Twojej organizacji, uwzględniając wspólnie wyznaczone cele. Proces Kata składa się z czterech kluczowych elementów, które umożliwiają efektywną realizację założeń.
Wyznaczenie kierunku działań
Projektowanie koncepcji odpowiadającej na cele i wyzwania organizacji
Określenie stanu obecnego
Poznanie obecnej sytuacji oraz zebranie danych wyjściowych do zdefiniowania kolejnego kroku.
Określenie stanu docelowego
Ustalenie pożądanego i mierzalnego efektu końcowego oraz planu jego realizacji.
Eksperymenty - konsultacje
Realizacja działań zgodnie z ustalonym modelem współpracy, bazując na cyklach PDCA.
Działamy wg PDCA
P
PLAN
- Diagnozujemy główne wyzwania w procesach opieki medycznej i administracyjnej (np. nadprodukcja dokumentacji, kolejki, błędy komunikacyjne).
- Identyfikujemy straty w codziennych czynnościach personelu – wg 7 typów marnotrawstwa Lean.
- Wybieramy kluczowe obszary do pilotażowego wdrożenia (np. triage, rejestracja, sala zabiegowa).
- Tworzymy mapę strumienia wartości (VSM) i projektujemy docelowy standard obsługi pacjenta.
- Ustalamy priorytety wdrożenia, harmonogram działań oraz zespoły projektowe.
D
DO
- Szkolimy zespoły z podstaw Lean Management i standaryzacji pracy.
- Wspólnie opracowujemy standaryzowane instrukcje pracy dla procesów medycznych i administracyjnych.
- Wdrażamy wizualne zarządzanie oraz tablice codziennych odpraw (Lean Daily Management).
- Instalujemy system eTWI do zarządzania dokumentacją stanowiskową w formie cyfrowej.
- Prowadzimy pierwsze warsztaty Kaizen z personelem medycznym – szybkie usprawnienia.
C
CHECK
- Monitorujemy wskaźniki: czas obsługi pacjenta, liczbę błędów, satysfakcję pacjentów i personelu.
- Przeprowadzamy obserwacje GEMBA i rozmowy z personelem – co działa, co wymaga poprawy.
- Oceniamy jakość wdrożonych instrukcji i sposób ich wykorzystywania na stanowiskach.
- Zbieramy dane z systemu eTWI – aktualność i zgodność dokumentów z praktyką.
A
ACT
- Monitorujemy wskaźniki: czas obsługi pacjenta, liczbę błędów, satysfakcję pacjentów i personelu.
- Przeprowadzamy obserwacje GEMBA i rozmowy z personelem – co działa, co wymaga poprawy.
- Oceniamy jakość wdrożonych instrukcji i sposób ich wykorzystywania na stanowiskach.
- Zbieramy dane z systemu eTWI – aktualność i zgodność dokumentów z praktyką.
Chcesz dowiedzieć się więcej? Skontaktuj się z nami!
Nasi klienci
Opinie naszych klientów
(…) Pan Kamil Müller poprowadził każdy warsztat w bardzo ciekawy i angażujący sposób. Warsztaty miały w 100% charakter praktyczny, opierały się na mnóstwie przykładów i ćwiczeń. Pan Kamil bardzo chętnie dzielił się z uczestnikami warsztatów swoją wiedzą i doświadczeniem budując przy tym znakomitą atmosferę (…)
Joanna Szmycińska-SłowikHR Bussines Partner | Geberit Produkcja Sp. z o.o.
(…) Każde szkolenie realizowane przez Firmę Leantrix Sp z o.o. było przeprowadzone rzetelnie i dostosowane do potrzeb naszej organizacji, co dodatkowo wzmacniało skuteczność działań. Doświadczenie trenerów pozwalało sprostać wyzwaniom jakie stawia nasza specyficzna produkcja.(…)
Karolina GrześkiewiczSpecjalista do spraw Personalnych | VIESSMANN Technika Grzewcza Sp. Z o.o.
(…) firma Leantrix Sp. Z o.o. wykazała się rzetelnością działania. Firma prezentowała otwartą wobec naszych uwag i propozycji postawę, gotowość do modyfikacji programu szkolenia oraz wypracowania indywidualnych rozwiązań wzmacniających skuteczność działań.
Paweł KonsewiczKierownik Produkcji | JOST POLSKA Sp z o.o.