Dane, liczby, fakty – jak skutecznie z nich korzystać?
W dzisiejszym świecie decyzje coraz częściej opierają się na twardych danych,…
Czytaj dalej
Blog
A
Rola przełożonego – Klucz do zarządzania na przykładzie US Open
Rola przełożonego ma kluczowe znaczenie zarówno w sporcie, jak i w biznesie. Obserwacje…
Skuteczny onboarding – czym jest i dlaczego jest tak ważny
Skuteczny onboarding to proces, który rozpoczyna się, gdy kandydat pojawia się w organizacji,…
Standardy zabijają kreatywność pracowników
Standardy zabijają kreatywność pracowników … porównałbym to do Żużla Dawniej w czarnym…
Najczęstsze problemy z instrukcjami pracy
Problemy z instrukcjami pracy ? Kto tworzył instrukcje pracy ma swoją…
Szacunek w pracy – fundament zdrowej organizacji
Szacunek w pracy powinien być oczywistą wartością w każdej organizacji, niezależnie…
Główny cel instrukcji – Jak efektywnie wykorzystać instrukcje w firmie?
Wielu menedżerów i specjalistów zastanawia się nad tym, jakie jest główny…
Kiedy nie używać instrukcji TWI
Kiedy nie używać instrukcji – Optymalizacja procesów TWI. Instrukcje są nieodłącznym…
Czym jest Toyota Kata – nawyki doskonalenia i przywództwo
Zastanawiałeś się kiedyś, czym jest Toyota Kata i dlaczego tak często…